Если сотрудник организации вынужден был отправиться в комадировку, какие ему необходимо предъявить доказательства помимо служебной записки для того, чтобы организация действительно убедилась в том, что это действительно командировка?
Comments
Добрый день! Когда Вы задаёте вопрос, не забывайте, пожалуйста, о правилах форума. Напомню: мы стремимся создать на нашем форуме доброжелательную атмосферу. Поэтому у нас принято здороваться, а также говорить "спасибо" и "пожалуйста". Уважительное отношение к форумчанам, экспертам и модераторам - требование правил форума.
Поясните, пожалуйста, Вы задаёте вопрос от лица работника или бухгалтера? После Вашего пояснения модератор при необходимости перенесёт тему в соответствующий раздел. Новую тему с тем же вопросом не создавайте.
Я задаю этот вопрос как человек, интересующийся темой нового порядка оформления документов для командировки, и ни к какой организации я не принадлежу. Вам что-то еще не понятно?
Спасибо за пояснения. Тема перемещена в раздел "Вопросы от работников".